Širokobriješki Boksit i mostarski Aluminij među tvrtkama čijim radnicima FBiH plaća doprinose za mirovine

Rudnik boksita Široki Brijeg

Federalni ministar energije, rudarstva i industrije Vedran Lakić potpisao je danas deset ugovora o načinu realizacije dodijeljenih grant sredstava za 2025. godinu, kojima se osigurava ukupno 1.999.089,11 KM za izmirenje dugovanja za neuplaćene doprinose za PIO/MIO.

Tekst se nastavlja ispod oglasa

Sredstva su namijenjena za 153 radnika iz deset gospodarskih društava koji su stekli uvjete za odlazak u mirovinu, ali im radni staž zbog neplaćenih doprinosa nije bio uvezan.

Među tvrtkama koje su obuhvaćene ovom odlukom nalaze se i Rudnik boksita d.o.o. Široki Brijeg te Aluminij d.d. Mostar, uz niz industrijskih i nekadašnjih proizvodnih giganata, od kojih se dio nalazi u stečajnom postupku.

Ugovore s ministrom Lakićem potpisali su predstavnici sljedećih društava:
IP Krivaja d.o.o. Zavidovići (u stečaju), Željezara Zenica d.o.o. Zenica (u stečaju), Rudnik boksita d.o.o. Široki Brijeg, Zrak d.d. Sarajevo (u stečaju), BNT – tvornica strojeva i hidraulike d.o.o. Novi Travnik, Konfekcija Borac d.d. Travnik, Feroelektro d.d. Sarajevo, Krivaja Mobel d.o.o. Zavidovići (u stečaju), Aluminij d.d. Mostar te Fortuna d.d. Gračanica (u stečaju).

„Drago nam je što i na ovaj način pomažemo ljudima i omogućavamo im odlazak u zasluženu mirovinu. Cilj nam je da ovakvih pomoći bude što više. Premijer Federacije BiH Nermin Nikšić podržava ovaj proces i nadamo se da ćemo kao Vlada Federacije BiH i ubuduće biti od pomoći“, izjavio je ministar Lakić nakon potpisivanja ugovora.

Pomoć radnicima pred mirovinom

Predstavnici poduzeća obuhvaćenih ovom mjerom zahvalili su federalnom ministru i Vladi Federacije BiH, istaknuvši kako se radi o značajnoj pomoći radnicima koji su stekli uvjete za mirovinu, ali to pravo do sada nisu mogli ostvariti zbog neuplaćenih doprinosa.

Ugovori su potpisani na temelju dviju odluka Vlade Federacije BiH, donesenih tijekom ovog mjeseca, a cilj mjere je rješavanje dugogodišnjeg problema neuvezanog radnog staža u industrijskim i rudarskim poduzećima.